CÁN BỘ TỔ CHỨC NHÂN SỰ, HÀNH CHÍNH
17/09/2024
I, THÔNG TIN KHÁCH HÀNG CỦA TUYỂN DỤNG TỐT
Khách Hàng của Tuyển Dụng Tốt là một công Ty quy mô vừa phải, hoạt động trong lĩnh vực Vật liệu xây dựng. Do nhu cầu phát triển Công ty cần tuyển dụng vị trí Quản lý hành chính nhân sự.
II, MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Quản lý và vận hành hoạt động tổ chức hành chính, nhân sự trong công ty
Cùng ban giám đốc xây dựng tiêu chuẩn làm việc cho phòng nhân sự và các phòng ban khác của Công ty:
+ Xây dựng, tổ chức, vận hành, điều chỉnh bộ máy quản lý Công ty; đảm bảo việc thực hiện bộ máy theo đúng cơ cấu tổ chức.
+ Xây dựng hệ thống văn bản hành chính & văn bản nội bộ; điều chỉnh/bổ sung/bãi bỏ các
nội quy – quy định – quy chế cho phù hợp với tình hình thực tế.
+ Sử dụng & quản lý con dấu;
+ Kiểm tra – đôn đốc việc thực hiện quy định, nội quy của NV; thực hiện công tác văn thư – lưu trữ theo quy định.
+ Soạn thảo văn bản, xử lý văn bản đến – đi, thực hiện các thủ tục hành chính, quản lý csvc,..
+ Quản lý & điều phối hoạt động Tổ xe.
+ Xây dựng kế hoạch, mục tiêu & thực hiện tuyển dụng, đào tạo hội nhập;
+ Truyền thông nội bộ (Truyền đạt thông tin nội bộ; Hoạt động gắn kết nhân sự);
+ Duy trì, quản lý hoạt động của nhân sự (Nắm rõ pháp luật lao động; phối hợp với các phòng ban liên quan có phương án sắp xếp – điều động nhân sự cho phù hợp).
+ Tham mưu qui chế lương, chính sách khen thưởng – kỷ luật, chế độ đãi ngộ - phúc lợi tới BGĐ.
+ Theo dõi thực hiện chế độ BHXH cho NS Cty
+ Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Giám đốc
III, YÊU CẦU CÔNG VIỆC
+ Tốt nghiệp Đại Học trở hoặc Cao đẳng trở lên.
+ Ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương.
+ Có kiến thức quản trị nhân sự: tuyển dụng, đào tạo, chính sách, thù lao, phúc lợi, đánh giá nhân viên, quản lý hành chính
+ Kỹ năng giao tiếp tốt, kỹ năng phân tích, tổng hợp, soạn thảo văn bản, kỹ năng lập kế hoạch.
+ Có kỹ năng lãnh đạo, phối hợp làm việc nhóm, bao quát & xử lý vấn đề
+ Chịu được áp lực cao trong công việc
+ Trung thực, nhanh nhẹn, cẩn trọng.
IV, LƯƠNG THƯỞNG VÀ PHÚC LỢI KHÁC
-
+ Mức lương: Lương cứng theo thỏa thuận
-
+ Thưởng tháng 13 và thưởng năm hấp dẫn.
-
+ Chủ động thời gian làm việc, không gò bó.
-
+ Phụ cấp ăn trưa đảm bảo tham gia đầy đủ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế.
-
+ Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến.
-
+ Được hưởng các chế độ đãi ngộ theo quy định của công ty.
-
+ Được tham gia các hoạt động nhóm, du lịch do công ty tổ chức.
-
+ Ứng viên gửi CV vào email: info@tuyendungtot.com.vn ; Hotline: 096 850 8650