Không thực thi được phát biểu T-SQLSystem.Data.SqlClient.SqlException (0x80131904): Warning: Fatal error 9001 occurred at May 17 2025 10:15AM. Note the error and time, and contact your system administrator. at System.Data.SqlClient.SqlConnection.OnError(SqlException exception, Boolean breakConnection) at System.Data.SqlClient.SqlInternalConnection.OnError(SqlException exception, Boolean breakConnection) at System.Data.SqlClient.TdsParser.ThrowExceptionAndWarning() at System.Data.SqlClient.TdsParser.Run(RunBehavior runBehavior, SqlCommand cmdHandler, SqlDataReader dataStream, BulkCopySimpleResultSet bulkCopyHandler, TdsParserStateObject stateObj) at System.Data.SqlClient.SqlCommand.FinishExecuteReader(SqlDataReader ds, RunBehavior runBehavior, String resetOptionsString) at System.Data.SqlClient.SqlCommand.RunExecuteReaderTds(CommandBehavior cmdBehavior, RunBehavior runBehavior, Boolean returnStream, Boolean async) at System.Data.SqlClient.SqlCommand.RunExecuteReader(CommandBehavior cmdBehavior, RunBehavior runBehavior, Boolean returnStream, String method, DbAsyncResult result) at System.Data.SqlClient.SqlCommand.InternalExecuteNonQuery(DbAsyncResult result, String methodName, Boolean sendToPipe) at System.Data.SqlClient.SqlCommand.ExecuteNonQuery() at DataAccessLayer.Sqlstoreprocedure.SQLExecuteNonQuery(String stoName) in D:\Work\20170717.quangcaoduytan.com\Code\DataAccessLayer\Sqlstoreprocedure.cs:line 98 TRƯỞNG PHÒNG TUYỂN DỤNG

JOB SEARCH

TRƯỞNG PHÒNG TUYỂN DỤNG

22/09/2022
I, THÔNG TIN KHÁCH HÀNG CỦA TUYENDUNGTOT JSC
Khách hàng của Tuyển dụng Tốt là Công ty cung cấp dịch vụ tiếp thị Bất động sản. Do yêu cầu phát triển, công ty cần tuyển dụng vị trí: TRƯỞNG PHÒNG TUYỂN DỤNG

II, MÔ TẢ CÔNG VIỆC
– Chịu trách nhiệm về công tác Tuyển dụng của Bộ phận, tâp hợp nhu cầu tuyển dụng của các Đơn vị/Phòng/Ban, lập kế hoạch tuyển dụng, trình phê duyệt kế hoạch tuyển dụng toàn Công ty.
– Thực hiện tuyển dụng các vị trí cao cấp (Quản lý, Lãnh đạo) trên các phương tiện, tạo nguồn ứng viên, check reference các ứng viên cấp cao.
– Trực tiếp thực hiện công tác tuyển dụng (gồm phỏng vấn, test, báo cáo phỏng vấn…) các vị trí cấp cao theo quy trình tuyển dụng của công ty.
– Làm việc với các Đơn vị Headhunt để đáp ứng nhu cầu về các nhân sự cao cấp cho công ty.
– Tham gia xây dựng và tổ chức thực hiện kế hoạch được duyệt trong phạm vi quản lý. Hoàn thành báo cáo chính xác và đúng hạn, chịu trách nhiệm về KPIs của Bộ phận.
– Tham gia xây dựng và tổ chức bộ máy, định biên. Thường xuyên kiểm tra đánh giá số lượng, chất lượng CBNV trong phạm vi quản lý để đảm bảo bộ phận có đủ CBNV có năng lực.
– Kiểm soát chặt chẽ việc thực hiện kế hoạch đào tạo để đảm bảo các CBNV trong bộ phận có tay nghề tốt, nắm vững các tiêu chuẩn, quy định quy trình…
– Báo cáo, đề xuất và tư vấn cho Lãnh đạo về công tác tuyển dụng toàn Công ty.
– Các công việc khác do cấp trên giao.

III, YÊU CẦU CÔNG VIỆC

 Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự / kinh tế / luật…
– Mạnh kỹ năng phỏng vấn và tuyển dụng, hunt ứng viên…
– Có khả năng tạo nguồn ứng viên, có contact rộng ở tất cả các mảng.
– Có kiến thức về luật lao động, luật bảo hiểm,…
– Có từ 5 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực tuyển dụng.
– Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng tại các tập đoàn quy mô lớn (mảng xây dựng, BĐS).

IV, LƯƠNG THƯỞNG VÀ PHÚC LỢI KHÁC
- Mức lương cao hưởng theo năng lực
- Được đóng BHXH (BHYT, BHXH)
- Được tăng cấp lương theo thâm niên
- Được tham gia vào môi trường trẻ năng động

Ứng viên gửi CV vào email: info@tuyendungtot.com.vn ; Hotline: 090 233 6805  / 096 850 8650
Bạn nghĩ gì về sản phẩm này? 0